Тренинг Что делать с персоналом в кризис? Разработка и внедрение системы KPI. Тренинг Что делать с персоналом в кризис? Как научить персонал эффективно работать? Разработка и внедрение системы ключевых показателей эффективности персонала (KPI)
Для кого: для руководителей служб персонала, заместителей руководителей по кадрам, HR-менеджеров и всех заинтересованных лиц
В процессе обучения Вы узнаете:
КАК НАУЧИТЬ ПЕРСОНАЛ ЭФФЕКТИВНО РАБОТАТЬ? Как повысить инициативность сотрудников? КАК НАУЧИТЬ СВОИХ СОТРУДНИКОВ ЛЮБИТЬ свою работу.В условиях кризиса важность этих вопросов объяснять не надо, их надо РЕШАТЬ.
Вы рассмотрите современные подходы к разработке системы мотивации на базе KPI(Key Performance Indicator), КТУ, разработаете систему показателей KPI для ключевых подразделений и сотрудников своих компаний, разработаете план внедрения системы мотивации на базе KPI, разработаете программу признания и поощрения персонала за эффективные идеи и рацпредложения.
Всю дополнительную информацию Вы можете получить на нашем сайте или у нашего специалиста.